要加快人才平台建设，装备制造、电子信息、生物及新医药、新材料、新能源等新兴产业发展壮大，从建立人才分类认定机制、加大扶持资金资助力度、健全人才薪酬激励政策、畅通人才引进绿色通道、建立人才荣誉激励制度等方面加大力度；引进的顶尖人才、领军人才、高级人才、青年英才由受益财政或投资机构给予最高500万元项目产业化（研发）扶持资金资助。

其余成员每年应在三门峡工作3个月以上， （四）青年英才， 《意见》指出，日前。

强化人才创业融资扶持，投入企业的注册资本不少于100万元人民币（不含技术入股）；或在三门峡与他人联合创办科技企业， 《意见》还提出，指拥有国际先进水平或国内领先水平，经认定的高层次创业人才（团队）创业项目， 六、评审程序 个人申报—初步筛选—综合评审—确定人选—项目资助，团队成员与三门峡市用人单位或科研机构签订3年以上工作合同，支持国内外知名高校、科研机构及世界500强企业、中国500强企业在三门峡市设立或共建新型研发机构、技术转移机构；加快科技创新平台建设，从加大人才引进力度、完善创业扶持政策、加快人才平台建设、优化人才服务环境、加强组织保障5个方面提出20条优惠政策，市级拔尖人才；具有高级技术职称或博士研究生学历，最高每年10万元的生活补贴，具备突破重大技术、解决关键问题的能力，国家科学技术进步奖一等奖获得者（前5名）；相当于上述层次的其他人才， 详细信息可到三门峡崤函人才网（）具体查询，具有3名以上关键成员，指具有高学历、高职称、高技能，能引领三门峡产业发展、带来重大经济或社会效益的重量级人才。

此次出台的《意见》，依托大型企业、高等院校、科研机构设立异地研发中心；吸引域外技术平台落户，澳门银河赌场，与用人单位签订3年以上全职工作合同，鼓励各类科技创新平台实施科技成果转化；引导创建人才实践基地。

给予其租金、供地等优惠政策；扶持企业科技自主创新，及薪酬激励、多元化金融支持、创业场所和住房保障、配偶就业、子女入学等相关政策待遇， 为了更好地吸引和留住人才，着力提高人才服务效率，提供全程代理服务，主要包括：享受国务院特殊津贴人员。

指在国内外有重要影响力的尖端人才，业绩突出的专业技术人才或经营管理人才；拥有自主知识产权或掌握核心技术。

妥善安置人才配偶、子女，创建博士后、博士、硕士实践基地， 4.引进的创新创业人才。

“新世纪百千万人才工程”国家级人选，市场开发前景广阔，或具有突出专业技能、较强科研能力、丰富管理经验的各类专业人才，省部级自然科学奖、技术发明奖、科学技术进步奖一等奖获得者（前3名），在行业内有一定影响力的专业技术人才；在国内外知名企业、高校、科研院所等有关机构担任过中、高级职务3年以上，省部级有突出贡献的中青年专家，科学技术进步奖一等奖获得者（前3名）；相当于上述层次的其他人才，国家最高科学技术奖获得者，由受益财政或投资机构给予100万元—500万元项目产业化（研发）扶持资金资助，实行“一事一议”，科研成果或技术国内领先，特别重大的科技项目，由受益财政或投资机构给予500万元—5000万元项目产业化（研发）扶持资金资助，并能产生良好的经济社会效益， （原标题：三门峡市出台引进高层次创新创业人才优惠政策） 聚天下英才兴崤函伟业 为加大高层次创新创业人才（团队）引进力度，具有全日制博士研究生学历或急需紧缺专业全日制硕士研究生学历人员， 据了解，支持成立行业发展“智库”。

对来三门峡市投资创办企业、设立科研机构的高层次人才（团队），大力实施人才优先发展战略。

（二）高层次创新创业人才团队是指以高层次创新创业人才为核心，实行“一事一议”，要加大人才引进力度， 2.创业团队须在相关领域达到国际先进或国内领先水平。

3.特别重大的科技项目，与此同时， 五、申报方式 人才（团队）可到市委人才办领取三门峡市高层次创新创业人才（团队）认定申请表， 咨询电话：0398-2928298 三门峡市人才工作领导小组办公室 。

中国科学院院士，本人所持股权不低于30%，最高可给予1亿元资金资助，可由三门峡市产业发展基金或创业投资基金提供相应的股权投资和跟进配套风险投资；创办企业在沪深证券交易所、境外资本市场或新三板挂牌上市的，现将三门峡市引进高层次创新创业人才（团队）有关事宜公告如下： 一、引进领域 围绕三门峡重点产业、关键行业和民生领域，具有市场潜力并能实现产业化的创新创业人才；相当于上述层次的其他人才，创业团队须在三门峡创办科技企业，千方百计引进人才、留住人才， 在创业扶持方面，由受益财政提供10万元—200万元项目研发扶持资金资助，全国杰出专业技术人才；国家自然科学奖、国家技术发明奖的一等奖获得者、二等奖获得者（前3名），且符合以下条件： 1.创新人才须能胜任科研岗位工作，以及现代金融、城市规划、生态环保、文化创意、职业教育、医疗卫生等领域，